een bedrijf met toekomst

Missie, visie en waarden

Een duidelijke missie

Ondernemen met een doel

De aandeelhouders geloven dat centralisering, industrialisering, consolidatie en verticale integratie de enige mogelijkheid is om een grafisch bedrijf verder uit te bouwen in een globaliserende economie.

De sterke groei van Graphius Group is het resultaat van een langetermijnvisie van de aandeelhouders en een sterk engagement op vlak van duurzaamheid.

01

Doel

We hebben de ambitie om een toonaangevende producent van drukwerk te zijn met een sterke specialisatie in boeken, catalogi, magazines, labels en vouwkarton.

02

Middel

We investeren gericht in innovatieve toepassingen om een antwoord te bieden op de vraag van morgen.

03

Voorwaarde

We vinden het van belang onze financiële positie gezond te houden maar anderzijds kansen te bieden aan onze medewerkers, leveranciers en de omgeving waarin we actief zijn om te groeien en zich verder te ontwikkelen.

"We hebben de ambitie om een toonaangevende producent van drukwerk te zijn."

Denis Geers - CEO Graphius Group

Onze visie

Wij streven er voortdurend naar om een meerwaarde te creëren voor onze klanten, de medewerkers en de omgeving waarin wij opereren. Dat komt tot uiting in onze dagelijkse manier van werken: Wij besteden veel zorg aan het milieu en investeren veel in innovatie.

Alle investeringen worden dan ook gedaan vanuit een langetermijnvisie waardoor de klanten kunnen ondernemen met een bedrijf met een toekomst.

Graphius Group neemt verantwoordelijkheid

Onze Waarden

Streven naar positieve impact

Wij voelen ons betrokken en verantwoordelijk bij alles wat we ondernemen. Het vertrouwen dat anderen ons geven, moeten we dag na dag blijven verdienen. We moeten kunnen waarmaken wat we verkopen. We houden ons dan ook steeds aan onze principes:

Enkel streven naar zaken die goed zijn voor de medewerkers, het bedrijf, de klanten en de omgeving.

Oprecht, correct en eerlijk handelen

Elkaar respecteren en samen resultaten boeken

Ruimte creëren voor de diversiteit van mensen

Handelen met visie op lange termijn

Onze Verplichtingen

Onze Business Ethics Policy is gebaseerd op wereldwijd erkende richtlijnen, zoals het UN Global Compact en de ILO-kernverdragen.

We voldoen aan alle toepasselijke wetten in elke regio waarin we actief zijn.

We verbieden elke vorm van dwangarbeid, schuldarbeid of slavernij.

We zorgen voor stabiele arbeidsomstandigheden zonder onzekerheid.

We respecteren het recht van medewerkers om zich te verenigen in vakbonden en collectief te onderhandelen.

Alle medewerkers worden eerlijk en met waardigheid behandeld, ongeacht achtergrond of identiteit.

We betalen competitieve lonen die voldoen aan of hoger zijn dan wettelijke of industriestandaarden.

We respecteren nationale wetten of collectieve overeenkomsten met betrekking tot werkuren.

We geven prioriteit aan gezondheid en veiligheid op de werkvloer en pakken risico’s proactief aan.

Kinderarbeid is strikt verboden, met speciale bescherming voor jonge werknemers.

We respecteren de rechten en culturele erfenis van inheemse gemeenschappen.

We voorkomen actief fraude, corruptie, omkoping en afpersing.

We zetten ons in om onze ecologische voetafdruk te minimaliseren en klimaatverandering aan te pakken.